Kunskapsbanken

Växande byggbolag satsar på hållbarhet

Som ett led i att stärka samarbetet med företag med utvecklingsfokus erbjuder Norion Bank utbildningsprogrammet Corporate Accelerator. En av deltagarna i det uppskattade programmet är Simon Becker, vd på det expansiva bolaget Malmqvist.

Norion Bank har de senaste åren tydliggjort sitt fokus på finansieringslösningar för medelstora företag i Norden. Genom Corporate Accelerator erbjuder banken fyra utbildningsdagar för bolag inom segmentet. 

– Det flesta utbildningar som vi blir inbjudna till, riktar sig till bygg- eller fastighetsbranschen, vilket innebär att vi ofta träffar samma människor. Vi valde därför att vara med på Corporate Accelerator för att träffa nytt folk och få inspiration och energi från ett annat håll. Vi gillade det lite annorlunda upplägget med fyra temadagar med intressanta föreläsningar, säger Simon Becker, vd på Malmqvist.

Som experter på kommersiella lokaler och fastigheter utför Malmqvist alla typer av entreprenader. Fokus ligger på kontorslokaler i Stockholm city, men bolaget har påbörjat en resa för att bredda sin verksamhet, bland annat genom nya ramavtal. Tillväxten har varit stark och omsättningen har ökat från 100 miljoner kronor till 270 miljoner kronor under de senaste åren. 

– Vi har inte blivit så många fler anställda, men vi arbetar annorlunda och har vunnit marknadsandelar. Eftersom vi enbart jobbar med kommersiella fastigheter har vi inte drabbats så hårt av lågkonjunkturen, men vår utmaning framåt är att få koll på vilka fastighetsägare som vill satsa och vilka som drar i handbromsen. Om tio år hoppas jag att vi omsätter över en miljard och arbetar med fler grenar, såsom installationer och teknik.

Simon Becker, som tidigare har arbetat som platschef och entreprenadingenjör inom större bolag, beskriver hur sammanhållningen bland de 17 anställda på Malmqvist har haft stor betydelse för företagets framsteg. 

– Vår gemenskap är grunden för att vi lyckas så bra i våra projekt. Det finns en otrolig respekt och prestigelöshet bland medarbetarna och vi brinner för att leverera på topp. Alla anställda utgår från huvudkontoret varje dag och åker sedan ut på olika jobb. Det gör att vi startar dagen tillsammans och på så sätt blir ett sammansvetsat gäng som presterar bra.

Malmqvist har under flera års tid arbetat aktivt med hållbarhet, bland annat genom att använda återbrukat material och lägga om en av sina fordonsparker från dieselbilar till elbilar. Satsningen har gett resultat och bolaget kan idag möta kundernas ökade krav på hållbarhet.

– Vi har investerat tid, energi och pengar på vårt hållbarhetsarbete och ser nu att det lönar sig. Som ett ISO-certifierat företag följer vi lagkrav och följer upp oss själva, men det är många delar som faller under paraplyet hållbarhet. Vi ska självklart fungera ekonomiskt i våra projekt och inte ta några större risker. Utöver det, satsar vi mycket på vår personal och månar om att alla ska må bra. Det är viktigt att våra anställda trivs på arbetsplatsen, för att vi ska kunna göra ett bra jobb.